Recenze Kadry i płace w instytucjach kultury

„Kadry i płace w instytucjach kultury 50 praktycznych porad” to niezbędnik dla każdego, kto zajmuje się zagadnieniami szeroko pojętego prawa pracy w instytucjach kultury. To publikacja, która w przystępny i praktyczny sposób porządkuje najważniejsze zagadnienia związane z zatrudnieniem, wynagradzaniem i prawidłowym rozliczaniem pracowników sektora kultury – od umów i ewidencji czasu pracy, przez dodatki i nagrody, po specyfikę świadczeń socjalnych.\nAutorzy – praktycy z wieloletnim doświadczeniem – prowadzą czytelnika przez 50 konkretnych, rzeczywistych problemów, z jakimi mierzą się kadrowi i pracownicy działów finansowo-kadrowych instytucji kultury. Każda porada to zwięzłe i praktyczne wyjaśnienie, jak działać zgodnie z przepisami i bezpiecznie dla instytucji.\nTo kompendium wiedzy powstało z myślą o realnych potrzebach instytucji kultury: domów kultury, bibliotek, muzeów, teatrów i galerii. Książka pomaga zrozumieć niuanse wynikające ze szczególnej pozycji instytucji kultury w przepisach prawa pracy i finansów publicznych.\nW książce zamieszczamy również dwa akty prawne, niezbędne do codziennej pracy:\n• ustawę o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej oraz\n• rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników instytucji kultury.\nDzięki temu książka jest praktycznym narzędziem w codziennej pracy.