Traumjob Trainer?

Trainer sein kann doch jeder, oder? Warum Unternehmen Trainer brauchen Selbst-Test: Ihre Trainerkompetenzen Trainer oder Moderator? Die 10 häufigsten Irrtümer über Trainer Vom Lehren und Lernen

Lernen Sie gerne? Wie wir lernen Techniken für besseres Lernen Ohne Didaktik geht es nicht 10 gute Ideen, um Wissen zu verankern Ihr Auftrag

Wie Sie herausfinden, was Ihr Auftraggeber wirklich will Das Auftragsgespräch Ziele vereinbaren - Erfolge sichern Aufträge, die Sie nicht annehmen sollten Das Angebot 10 Tipps für die Honorarverhandlung Der Ablaufplan

Vom Thema zum Inhalt Die richtige Struktur Wie ein Ablaufplan aussehen kann Optimales Zeitmanagement 10 Wege zu einem guten Zeitmanagement Die Anfangsphase

Jetzt geht es los! Sympathien gewinnen 10 Regeln für einen gelungenen Anfang Die Arbeitsphase

Die passenden Werkzeuge und Methoden Die Themenbearbeitung Präsentationsmedien wirkungsvoll einsetzen Das wichtigste Medium: der Trainer Die 10 besten Aktivierungsmöglichkeiten Die Abschlussphase

So bleibt das neue Wissen dauerhaft präsent Feedback: unverzichtbar für Ihre Qualitätssicherung 10 Ideen für ein gutes Ende Immer besser und erfolgreicher werden

Selbstreflexion: der Blick zurück Weiterentwicklung mit Perspektivenwechsel Halten Sie Augen und Ohren offen Erfolg durch wirksames Selbstmarketing Souverän bleiben bei Problemen und Pannen

Drei Grundstrategien für Notfälle Von Besserwissern und Störern Keine Angst vor eigenen Fehlern Wie Sie Ihre Nervosität in den Griff bekommen 10 Wege, um Störungen gut zu meistern Neuer Inhalt für Ihren Methodenkoffer

Methoden für die Anfangs- und Abschlussphase Methoden für kreative Themenbearbeitung Methoden zur Gruppenbildung Muntermacher Techniken zur Wissensverankerung Weiterführende Links Stichwortverzeichnis